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Governo de Goiás propõe Refis também para dívidas de IPVA e ITCD

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Refis propostos foram debatidos nesta quarta na Assembleia, onde serão votados – Foto: Agência Alego/Carlos Costa

Na última terça-feira, dia 12, o governo estadual de Goiás enviou à Assembleia Legislativa (Alego) um projeto de lei para instituir um programa de refinanciamento (Refis) de débitos atrasados relacionados ao Imposto sobre a Propriedade de Veículos Automotores (IPVA) e ao Imposto sobre a Transmissão Causa Mortis e Doação de Quaisquer Bens ou Direitos (ITCD). Se aprovado, o programa permitirá a renegociação das dívidas desses dois impostos com a Fazenda Pública Estadual a partir de 1º de abril.

O projeto de lei enviado abrange créditos tributários com fatos geradores ou infrações ocorridas até 30 de junho de 2023. Ele propõe descontos significativos nos juros e multas para pagamentos à vista ou parcelados.

Para pagamentos à vista, está previsto um desconto de até 99% nas multas e juros de mora. No caso de parcelamento, o desconto será ajustado de acordo com o número de parcelas, conforme detalhado abaixo:

-90% para pagamentos em 2 a 12 parcelas;
-80% para pagamentos em 13 a 24 parcelas;
-70% para pagamentos em 25 a 36 parcelas;
-60% para pagamentos em 37 a 48 parcelas;
-50% para pagamentos em 49 a 60 parcelas.

É importante ressaltar que cada parcela não pode ser inferior a R$ 100,00. A adesão ao programa de refinanciamento estará disponível por 120 dias após a promulgação da lei.

Além disso, o projeto prevê a remissão de dívidas de IPVA e ITCD com fatos geradores até 31 de dezembro de 2018, desde que não ultrapassem o montante de R$ 35.537,57. Essas medidas se aplicam tanto a créditos tributários já ajuizados quanto aos constituídos por meio de ação fiscal após a vigência da nova lei, e também aos confessados espontaneamente.

O governo justifica o Refis como uma tentativa de mitigar os impactos econômicos adversos da pandemia de COVID-19, que afetou significativamente a economia goiana desde 2020. Dados da Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC) indicam que cerca de 78% das famílias brasileiras estavam endividadas até o final de 2022.

Além do Refis para IPVA e ITCD, um projeto semelhante para renegociar dívidas de ICMS foi encaminhado pelo governo à Alego na semana anterior e está em análise pelos deputados. Na quarta-feira, dia 13, uma audiência pública foi realizada na Alego para discutir ambos os projetos, com a participação da secretária-adjunta da Secretaria da Economia de Goiás, Renata Lacerda Noleto, empresários e membros do Conselho Regional de Contabilidade. O encontro foi proposto pelo deputado Veter Martins (PRD).

Leia também:

-Novo Refis em Goiás: Caiado encaminha para Alego, Projeto de Lei para renegociação de débitos tributários

Renata destacou durante a audiência a importância da reforma tributária, especialmente a Emenda Constitucional 109, que trata da compensação de créditos acumulados com o novo Imposto sobre Bens e Serviços (IBS). Ela também mencionou iniciativas do governo estadual, como o uso de saldo credor acumulado do ICMS para investimentos, inspirado em programas bem-sucedidos de outros estados, e a revogação de um decreto de 2015 que restringia a transferência de créditos de ICMS.

Enquanto isso, o governo federal também lançou um programa de Refis para dívidas com a Receita Federal, com prazo de adesão até 1º de abril.

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações da matéria de Marília Assunção – Diário de Goiás

Israel Reforça Convite a Caiado: Missão Oficial promete fortalecer laços bilaterais

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Caiado ao lado do embaixador de Israel no Brasil, Daniel Zonshine, durante homenagem do Governo de Goiás às vítimas do atentado que matou 1,2 mil israelenses. Foto: Divulgação/Secom – Governo de Goiás

O Gabinete do Primeiro-Ministro de Israel reforçou o convite ao governador Ronaldo Caiado para uma visita oficial ao país, através de uma carta enviada nesta quarta-feira (13/03) ao Palácio das Esmeraldas. Na carta, o Governo de Israel expressou sua grande honra e satisfação em receber Caiado, propondo uma série de agendas oficiais durante sua estadia, incluindo encontros com o Primeiro-Ministro Benjamin Netanyahu e o Presidente de Israel, Isaac Herzog.

A viagem de Caiado está agendada para o próximo sábado (16), com retorno previsto para o dia 21 de março. Durante sua estadia, estão programadas reuniões de negócios com o objetivo de fortalecer os laços comerciais entre Israel e o Estado de Goiás. O governador também terá a oportunidade de visitar empresas inovadoras, com foco em tecnologia, economia, segurança pública e recursos hídricos, buscando promover o diálogo e a colaboração entre as duas regiões.

Nos últimos meses, Goiás tem intensificado o diálogo com Israel para fortalecer parcerias e implementar projetos que envolvam tecnologias israelenses. Um exemplo é o projeto de Fruticultura Irrigada do Vão do Paranã, na região Nordeste do estado, onde Israel é reconhecido mundialmente por sua expertise em agricultura e irrigação.

Esta visita oficial marca o primeiro evento após a assinatura do termo de cooperação entre o Governo de Goiás e Israel, em fevereiro, durante a inauguração do parque “Am Israel Chai” (O Povo de Israel Vive), em homenagem às vítimas de um atentado terrorista ocorrido em outubro do ano anterior. A ação solidária prestou homenagem às vítimas e reforçou os laços entre os dois governos.

O embaixador de Israel no Brasil, Daniel Zonshine, também expressou seu apoio à visita de Caiado por meio de uma carta endereçada ao governador, destacando o compromisso do Governo de Israel em receber e conduzir a agenda oficial. Além disso, o Governador de São Paulo, Tarcísio de Freitas, também está programando uma viagem oficial a Israel, demonstrando o interesse mútuo em fortalecer os laços bilaterais entre os dois países.

Leia o documento abaixo:

Imagem: Divulgação/Secom – Governo de Goiás

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações da Secretaria de Comunicação – Governo de Goiás

Dengue em Catalão: mais de mil casos, mas vacinação está em alta

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Em Catalão, cobertura vacinal contra a dengue ultrapassou os 70% e doses continuam nos postinhos de saúde para adolescentes 10 a 14 anos. Foto: Captura de Tela/Cleiton de Paula – TV Anhanguera

Reportagem de Alyne Braga, da TV Anhanguera de Catalão, revelou que mais de 70% das vacinas contra a dengue enviadas para o município já foram aplicadas. Segundo Ariana Martins da Costa, coordenadora do Núcleo de Vigilância Epidemiológica de Catalão, desde o início de fevereiro, quando o Plano Nacional de Imunização contra a dengue foi iniciado, a cidade recebeu 2.928 doses do imunizante Qdenga, das quais 1.844 foram aplicadas. Esse saldo é considerado bastante positivo.

Apesar do alto número de casos de dengue, com um total de 1.219 confirmados em Catalão, há uma notícia reconfortante: nenhum óbito foi confirmado devido à doença. As vacinações estão em andamento, e aqueles com adolescentes de 10 a 14 anos que ainda não foram vacinados podem procurar os postos de saúde nos bairros, incluindo os distritos de Pires Belo, Santo Antônio do Rio Verde, para receber a dose do imunizante. O esquema vacinal requer duas doses, com a segunda administrada 90 dias após a primeira.

É fundamental não baixar a guarda contra a dengue. O clima de pancadas de chuva com sol e calor contribui muito para a proliferação do mosquito Aedes aegypti, transmissor da doença. Portanto, é crucial que a população faça sua parte, começando pela manutenção de seus quintais e, em segundo lugar, denunciando possíveis locais que possam servir como criadouros do mosquito.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 59 vagas de emprego nesta quinta-feira (14/03)

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Oportunidades de emprego oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 14/03/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto n 1857 (Em frente a Caixa econômica Federal).

1. Ajudante de Cozinha, com experiência, para trabalhar de terça a domingo das 16:20h as 00:00h, feminino – 02 vagas;

2. Ajudante de Pintor, com experiência na CTPS, masculino – 03 vagas;

3. Ajudante de Serralheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

4. Analista Técnico Ambiental, Técnico em Química ou Técnico em Mineração, com experiência em estradas, CNH “B”, disponibilidade para viagens, ambos os sexos – 01 vaga;

5. Armazenista, com experiência, conhecimento em informática, ensino médio completo, ambos os sexos – 01 vaga;

6. Atendente de Oficina, CNH “B”, ambos os sexos – 01 vaga;

7. Auditor Financeiro, com experiência, conhecimento em Excel, ensino superior completo, ambos os sexos – 01 vaga;

8. Auxiliar de Cozinha, que tenha experiência em cortes de carnes assados e grelhados, ambos os sexos – 01 vaga;

9. Auxiliar de Cozinha, com experiência, para trabalhar das 16h as 23h, masculino – 01 vaga;

10. Auxiliar de Cozinha, com experiência na CTPS, ambos os sexos – 01 vaga;

11. Auxiliar de Manutenção de Hidráulica, Elétrica e Pintura, com experiência, disponibilidade para trabalhar em escala, masculino – 01 vaga;

12. Auxiliar de Mecânico, com experiência, masculino – 01 vaga;

13. Borracheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

14. Cabeleireira Escovista, com experiência, feminino –01 vaga;

15. Camareira de Hotel, com experiência, disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriado, feminino – 01 vaga;

16. Consultor de Vendas, ensino médio completo, para vendas de proteção veicular, ambos os sexos – 01 vaga;

17. Costureira, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

18. Eletricista, com experiência, disponibilidade de horário, NR-10 e NR-35 atualizados, masculino – 01 vaga;

19. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Village, feminino – 01 vaga;

20. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Nossa Senhora de Fátima, feminino – 01 vaga;

21. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;

22. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Jardim Florença, feminino – 01 vaga;

23. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista, feminino – 01 vaga;

24. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Vila União, feminino – 01 vaga;

25. Farmacêutico, com ensino superior completo, ambos os sexos – 01 vaga;

26. Fiscal de Prevenção de Perdas, com experiência em monitoramento, ensino médio completo, para trabalhar em escala 12×36 das 10h as 22h, ambos os sexos – 01 vaga;

27. Garçom, com experiência, para trabalhar das 16:20h as 00:00h, feminino — feminino – 01 vaga;

28. Gerente de Restaurante, com experiência em rotinas de restaurante, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;

29. Gerente Operacional, com experiência e, gerenciamento administrativo, ambos os sexos – 01 vaga;

30. Inspetor de Avaria, com experiência, com formação em Logística ou cursando administração ou afins, masculino – 01 vaga;

31. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

32. Manicure/Pedicure, com experiência, feminino –01 vaga;

33. Mecânico de Ônibus, com experiência, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;

34. Monitor de Alunos, cursando área de exatas ou afins, ambos os sexos – 01 vaga;

35. Montador de Andaimes, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

36. Motorista de Automóveis, com experiência, CNH “C”, ter curso de carga indivisível averbado na carteira ou ter credencial de batedor autônomo, ambo os sexos – 01 vaga;

37. Motorista de Caminhão Betoneira, com experiência na CTPS, CNH “D”, masculino – 01 vaga;

38. Motorista Entregador, com experiência, CNH “C”, masculino – 01 vaga;

39. Moto Taxista, com moto própria, ambos os sexos – 02 vagas;

40. Oficial de Serviços, masculino – 01 vaga;

41. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

42. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;

43. Oficial de Serviços com experiência, masculino – 01 vaga

44. Operador de Caixa, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

45. Operador de Inspeção, ensino médio completo e curso de técnico em mecânica, masculino – 01 vaga;

46. Operador de Maçarico, com experiência, masculino – 01 vaga;

47. Porteiro, com experiência na CTPS, para trabalhar de segunda a sexta das 15:30h as 21:30h, masculino – 01 vaga;

48. Repositor de Mercadorias, com experiência, CNH “AB”, feminino – 01 vaga;

49. Serralheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

50. Trabalhador Rural, com experiência na CTPS, para trabalhar em uma chácara próximo ao anel viário, para tirar leite e fazer queijo, masculino – 01 vaga;

51. Vaqueiro, com experiência, para trabalhar em uma fazenda em Santo Antônio do Rio Verde, masculino – 01 vaga;

52. Vendedor Interno, com experiência, informática básica, masculino – 01 vaga;

53. Vistoriador Veicular, CNH “B”, masculino – 01 vaga. 

Observação: Para todos os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.

Pagamentos mais rápidos: Boletos bancários agora podem ser compensados no mesmo dia

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Foto: Reprodução

Uma mudança significativa está ocorrendo no processamento dos boletos bancários no Brasil, um dos métodos de pagamento mais utilizados pelos brasileiros para contas do dia a dia. A partir desta sexta-feira (15), boletos pagos até às 13h30 poderão ser compensados no mesmo dia, dependendo do contrato estabelecido com a instituição financeira.

Essa nova modalidade de liquidação instantânea, conhecida como D+0, promete agilizar o recebimento para o credor do boleto. No entanto, para pagamentos efetuados após o horário mencionado, o prazo de compensação permanecerá em um dia útil (D+1), conforme esclarecido pela Federação Brasileira de Bancos (Febraban).

Embora a mudança tenha um impacto direto para o recebedor do pagamento, não haverá alteração para quem está efetuando o pagamento do boleto. Entretanto, no cenário do comércio eletrônico, a Febraban acredita que essa agilidade trará benefícios tanto para os comerciantes quanto para os consumidores, possibilitando uma entrega mais rápida de mercadorias e serviços.

Este avanço faz parte de um amplo projeto de modernização dos boletos bancários, abrangendo 136 instituições financeiras. O diretor-adjunto de Serviços da Febraban, Walter Faria, compartilha as expectativas do setor: “Inicialmente, estimamos que cerca de 57% dos boletos poderão ser processados no mesmo dia, enquanto os restantes 43% seguirão o prazo D+1. Contudo, uma vez que a modernização estiver plenamente implementada e operando sem problemas técnicos, planejamos estudar a possibilidade de trazer toda a liquidação de boletos para o prazo D+0”.

Os boletos bancários têm sido uma ferramenta fundamental desde 1994, utilizados para receber valores de diversas transações, como mensalidades escolares, condomínios, planos de saúde, entre outros serviços e produtos. Apenas em 2023, os bancos registraram 4,2 bilhões de transações via boletos, totalizando R$ 5,8 trilhões.

Qualquer pessoa física ou jurídica pode realizar cobranças por meio de boletos bancários, bastando possuir uma conta bancária e contratar o serviço diretamente com o banco onde mantém a conta. Essa modernização promete facilitar e agilizar ainda mais os pagamentos cotidianos dos brasileiros.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações da Agência Brasil 

Sindicato Rural de Catalão realiza aula inaugural para os cursos Técnicos em Agronegócio

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Foto: Reprodução

No próximo sábado, 16 de março, o Sindicato Rural de Catalão sediará aula inaugural dos dois cursos Técnicos em Agronegócio oferecidos no polo local.

Em agosto de 2023, o Sindicato Rural de Catalão inaugurou sua primeira turma do curso, realizando as aulas presenciais em sua sede. Reconhecendo a crescente demanda e a necessidade de ampliar essa oportunidade educacional, foi solicitada a abertura de mais uma turma para Catalão, com as aulas presenciais sendo realizadas em Santo Antônio do Rio Verde.

O pedido para essa nova turma foi atendido pelo Senar, que abriu as inscrições para o processo seletivo. Após a seleção dos alunos, as matrículas foram efetuadas e as aulas online tiveram início no início do mês. Agora, é o momento da aula inaugural presencial.

Ambas as turmas, sediadas em Catalão, terão sua primeira aula presencial conjunta na sede do Sindicato Rural. O evento é aberto aos familiares dos alunos e contará com palestras, apresentações, café da manhã e almoço. Após a cerimônia de abertura e as atividades no local, os alunos seguirão para uma visita técnica após o almoço.

O Curso Técnico em Agronegócio possui uma organização curricular que visa desenvolver as competências profissionais necessárias para a gestão e operação das cadeias produtivas do agronegócio, em conformidade com as boas práticas agrícolas e legislações vigentes. Com uma carga horária total de 1200 horas distribuídas ao longo de 2 anos, o curso consiste em 80% de aulas online e 20% presenciais, sendo ministrado em Catalão para a primeira turma (Sindicato Rural) e em Santo Antônio do Rio Verde para a nova turma (Cocari).

Imagem/SRC Catalão 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações da Ascom – SRC 

Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 58 vagas de emprego nesta quarta-feira (13/03)

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Oportunidades de emprego oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 13/03/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto n 1857 (Em frente a Caixa econômica Federal).


1. Ajudante de Cozinha, com experiência, para trabalhar de terça a domingo das 16:20h as 00:00h, feminino – 02 vagas;

2. Ajudante de Pintor, com experiência na CTPS, masculino – 03 vagas;

3. Ajudante de Serralheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

4. Armazenista, com experiência, conhecimento em informática, ensino médio completo, ambos os sexos – 01 vaga;

5. Atendente de Oficina, CNH “B”, ambos os sexos – 01 vaga;

6. Auditor Financeiro, com experiência, conhecimento em Excel, ensino superior completo, ambos os sexos – 01 vaga;

7. Auxiliar de Cozinha, que tenha experiência em cortes de carnes assados e grelhados, ambos os sexos – 01 vaga;

8. Auxiliar de Cozinha, com experiência, para trabalhar das 16h as 23h, masculino – 01 vaga;

9. Auxiliar de Cozinha, com experiência na CTPS, ambos os sexos – 01 vaga;

10. Auxiliar de Limpeza, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

11. Auxiliar de Manutenção de Hidráulica, Elétrica e Pintura, com experiência, disponibilidade para trabalhar em escala, masculino – 01 vaga;

12. Auxiliar de Mecânico, com experiência, masculino – 01 vaga;

13. Borracheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

14. Cabeleireira Escovista, com experiência, feminino –01 vaga;

15. Camareira de Hotel, com experiência, disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriado, feminino – 01 vaga;

16. Consultor de Vendas, ensino médio completo, para vendas de proteção veicular, ambos os sexos – 01 vaga;

17. Costureira, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

18. Eletricista, com experiência, disponibilidade de horário, NR-10 e NR-35 atualizados, masculino – 01 vaga;

19. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Village, feminino – 01 vaga;

20. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Nossa Senhora de Fátima, feminino – 01 vaga;

21. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;

22. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Jardim Florença, feminino – 01 vaga;

23. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista, feminino – 01 vaga;

24. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Vila União, feminino – 01 vaga;

25. Estoquista, com experiência em estoque ou almoxarifado, informática básica e ensino médio completo, masculino – 01 vaga;

26. Farmacêutico, com ensino superior completo, ambos os sexos – 01 vaga;

27. Fiscal de Prevenção de Perdas, com experiência em monitoramento, ensino médio completo, para trabalhar em escala 12×36 das 10h as 22h, ambos os sexos – 01 vaga;

28. Garçom, com experiência, para trabalhar das 16:20h as 00:00h, feminino — feminino – 01 vaga;

29. Gerente Operacional, com experiência e, gerenciamento administrativo, ambos os sexos – 01 vaga;

30. Inspetor de Avaria, com experiência, com formação em Logística ou cursando administração ou afins, masculino – 01 vaga;

31. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

32. Manicure/Pedicure, com experiência, feminino –01 vaga;

33. Mecânico de Ônibus, com experiência, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;

34. Monitor de Alunos, cursando área de exatas ou afins, ambos os sexos – 01 vaga;

35. Montador de Andaimes, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

36. Motorista de Automóveis, com experiência, CNH “C”, ter curso de carga indivisível averbado na carteira ou ter credencial de batedor autônomo, ambo os sexos – 01 vaga;

37. Motorista Entregador, com experiência, CNH “C”, masculino – 01 vaga;

38. Moto Taxista, com moto própria, ambos os sexos – 02 vagas;

39. Oficial de Serviços, masculino – 01 vaga;

40. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

41. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;

42. Oficial de Serviços com experiência, masculino – 01 vaga

43. Operador de Caixa, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

44. Operador de Inspeção, ensino médio completo e curso de técnico em mecânica, masculino – 01 vaga;

45. Operador de Maçarico, com experiência, masculino – 01 vaga;

46. Porteiro, com experiência na CTPS, para trabalhar de segunda a sexta das 15:30h as 21:30h, masculino – 01 vaga;

47. Repositor de Mercadorias, com experiência, CNH “AB”, feminino – 01 vaga;

48. Serralheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;

49. Trabalhador Rural, com experiência na CTPS, para trabalhar em uma chácara próximo ao anel viário, para tirar leite e fazer queijo, masculino – 01 vaga;

50. Vaqueiro, com experiência, para trabalhar em uma fazenda em Santo Antônio do Rio Verde, masculino – 01 vaga;

51. Vendedor Interno, com experiência, informática básica, masculino – 01 vaga;

52. Vistoriador Veicular, CNH “B”, masculino – 01 vaga. 

Observação: Para todos os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.

População de Catalão clama por manutenção no Cemitério Municipal

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População de Catalão pede manutenção no Cemitério Municipal. Foto: Captura de Tela/Vídeo: enviado por leitor

Moradores que estão se dirigindo ao Cemitério Municipal de Catalão para sepultar seus entes queridos têm se deparado com um cenário de desleixo no local. Entre as reclamações estão o mato alto e problemas na iluminação, causando preocupação e incômodo entre a população. Os moradores pedem urgentemente pela manutenção do cemitério, buscando uma melhoria imediata da situação.

Assista o vídeo publicado no perfil do Blog do Badiinho no Instagram: 

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés

Caiado abona ficha de filiação de sete novos prefeitos no União Brasil

Diogo Rosa, prefeito de Davinópolis também se filiou no União Brasil do governador Ronaldo Caiado. Foto: Hegon Correa

Na segunda-feira (11/03), o governador Ronaldo Caiado, presidente do União Brasil (UB) em Goiás, oficializou a adesão de 18 políticos goianos ao partido, incluindo sete prefeitos. Com essas novas filiações, a sigla alcança agora 117 gestores dos 246 municípios do estado.

Durante o evento, Caiado destacou a importância da colaboração entre os diferentes níveis de governo na administração pública. “Nenhuma gestão é bem-sucedida sem o apoio dos prefeitos, vereadores e deputados. Estabeleci este governo visando traduzir cada ação em resultados tangíveis para a população”, enfatizou.

Os prefeitos que ingressaram no União Brasil são: Dr. Lucas (Águas Lindas) e da nossa região sudeste, Diogo Rosa (Davinópolis), anteriormente filiados ao Podemos; Débora Barros (São João da Aliança) e Alessandro Otone (Cocalzinho de Goiás), que deixaram o PL; Chicão (Piranhas), anteriormente no Solidariedade; Jeovazinho (Goianápolis), que era filiado ao Cidadania; e Rita de Cássia (Itaberaí), que integrava o PSB.

“A sua liderança na política é imensa para mim. Você é uma referência para todo o Brasil”, expressou a prefeita Débora Barros sobre Caiado. “Quero agradecer, governador, por ser nosso líder e futuro presidente da república. Com grande carinho, respeito e admiração, declaro que estarei ao seu lado como pré-candidato à reeleição em Águas Lindas pelo União Brasil”, afirmou Dr. Lucas ao se filiar ao partido.

Além dos prefeitos, vice-prefeitos, vereadores, ex-prefeitos e pré-candidatos também assinaram a ficha de filiação ao União Brasil durante o evento. Os vice-prefeitos Matheus Ramos (Alexânia), André da Farmácia (Abadia de Goiás), Nelson Machado (Davinópolis) e Lauro Fernandes (Pontalina) agora fazem parte do partido do governador.

“Você trouxe o Estado para dentro dos municípios com suas ações e projetos”, destacou o deputado estadual Anderson Teodoro (Avante) sobre a gestão de Caiado. “Você passou a nos respeitar como povo em todos os aspectos com o seu trabalho”, ressaltou.

Gracinha Caiado, primeira-dama e membro da executiva nacional do partido, também marcou presença no evento do União Brasil, enfatizando a importância da ação política em equipe. “Ninguém consegue realizar algo sozinho. Quando temos ao nosso lado pessoas de boa índole, certamente faremos a diferença juntos”, afirmou.

Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa
Foto: Hegon Correa

Publicado por: Badiinho Moisés Filho 

Diretor da Serpes Pesquisas, Bráulio Martínez, morre aos 47 anos vítima de um infarto fulminante

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Bráulio Martines, 47 anos de idade, era diretor do Serpes Pesquisas e morreu vítima de um infarto fulminante na madrugada desta terça-feira (12/02). Foto: Reprodução/Redes Sociais

Morreu aos nesta terça-feira, 12 de março, o diretor do Instituto Serpes Pesquisas, Bráulio Martines, que recentemente colaborou de forma exemplar em duas pesquisas encomendadas pelo Blog do Badiinho em parceria com o Serpes. Martines, hospitalizado desde a noite do último domingo (10/03) devido a fortes dores no peito, infelizmente faleceu vítima de um infarto fulminante nesta madrugada de terça-feira (12), embora a causa exata ainda não tenha sido confirmada. Ele deixa esposa e suas duas filhas.

O velório teve início às 10h desta terça-feira, 12 de março, no Cemitério Jardim das Palmeiras, porém o horário do sepultamento ainda não foi divulgado.

Bráulio, é filho do presidente do Instituto Serpes, Antônio Lorenzo Martines, deixa um legado significativo. Fundada em 24 de agosto de 1979, a empresa é reconhecida como um dos principais institutos de pesquisa do Centro-Oeste, com uma sólida atuação, especialmente durante o período eleitoral.

“Neste momento de dor e pesar, expresso minhas sinceras condolências à família Martines e aos seus colaboradores do Instituto Serpes”, declarou Badiinho, do Blog do Badiinho.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés