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Goiás registra crescimento de 7,7% no setor de informação e comunicação

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Com alta de 6,1% em março, setor de serviços de informação e comunicação em Goiás é principal destaque em pesquisa divulgada pelo IBGE. Foto: Lucas Diener

No primeiro trimestre de 2024, os serviços de informação e comunicação em Goiás mostraram um aumento de 7,7%, após terem avançado 6,1% em março. Nos últimos 12 meses, houve uma variação positiva de 10,8%. Esses dados são resultado da Pesquisa Mensal de Serviços (PMS) realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), divulgada recentemente.

Além disso, os serviços prestados às famílias e a categoria de outros serviços também tiveram um desempenho notável, com crescimentos de 5,8% e 0,6%, respectivamente, em março deste ano. O Secretário de Indústria, Comércio e Serviços (SIC), Joel de Sant’Anna Braga Filho, destaca a importância desses setores em manter a economia local aquecida, contribuindo para a geração de empregos e renda.

A nível nacional, o volume de serviços prestados no país teve um aumento de 0,4% em março, revertendo a queda de 0,9% registrada em fevereiro. No acumulado do primeiro trimestre de 2024 em relação ao mesmo período de 2023, o setor apresentou um crescimento de 1,2%. Nos últimos 12 meses, a expansão foi de 1,4%.

A Pesquisa Mensal de Serviços (PMS) fornece indicadores que permitem acompanhar a conjuntura do setor de serviços no país, analisando a receita bruta de empresas formalmente constituídas, com 20 ou mais funcionários, cuja atividade principal é um serviço não financeiro, excluindo saúde e educação.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Dados e informações são da Secretaria de Estado de Indústria, Comércio e Serviços – Governo de Goiás

Batalhão Rural da Polícia Militar realiza prisão de dois suspeitos por furto e abate clandestino de gado em Caldas Novas

Participaram da ocorrência o subtenente Ely Carlos, os sargentos Maxswell, Luci Flávio e Cezilio. Foto: Divulgação/BPM Rural

Em uma operação conjunta, equipes do Batalhão Rural realizaram a prisão de dois indivíduos suspeitos de envolvimento em um caso de furto e abate clandestino de gado na área rural de Caldas Novas. A ação foi desencadeada após o recebimento de informações sobre o abate ilegal de um semovente na região.

As equipes realizaram intensos patrulhamentos e buscas na localidade, o que culminou na prisão de um dos autores do crime e na recuperação de parte da carne do animal abatido. Em uma coordenação eficiente com a Agência Regional de Inteligência do 19° CRPM, após diversas diligências, foi possível localizar e prender o segundo envolvido no caso.

Com os suspeitos, foram encontradas e apreendidas as ferramentas utilizadas no abate clandestino, além de uma grande quantidade da carne do animal, já cortada e embalada, pronta para ser comercializada ilegalmente.

Os autores foram encaminhados para a Delegacia de Polícia Civil de Caldas Novas, onde foram autuados em flagrante pelo crime de furto de Semovente Domesticável.

Este desdobramento demonstra a eficácia das forças policiais em combater práticas criminosas que afetam diretamente os produtores rurais e a segurança alimentar da região. A comunidade local pode sentir-se mais segura com a rápida resposta das autoridades diante desse tipo de delito.

No total, a operação resultou na prisão de dois suspeitos, na apreensão das ferramentas utilizadas no abate clandestino e na recuperação de uma considerável quantidade de carne do animal abatido, o que representa um importante passo no combate à criminalidade rural em Caldas Novas.

Assista o vídeo no perfil do Blog do Badiinho no Instagram:

Escrito por e publicado por: Badiinho Moisés

Projeto Eleições Equilibradas: MPE Goiás vai atuar contra uso eleitoreiro de programas sociais

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Projeto orienta atuação durante processo eleitoral desse ano – Foto: Ascom MPGO / Fernando Leite

Para as eleições municipais deste ano, o Ministério Público Eleitoral (MPE) em Goiás apresentou na manhã de terça-feira (14) o Projeto Eleições Equilibradas, uma iniciativa para impedir a instrumentalização de programas sociais e recursos das administrações municipais para fins eleitoreiros. Uma das primeiras medidas consiste no envio de recomendações aos prefeitos, informando sobre a supervisão preventiva e enfatizando as diretrizes estabelecidas pela legislação eleitoral para as eleições deste ano.

Em suas recomendações, o MPE proíbe a criação de novos benefícios durante o ano eleitoral e a alteração injustificada e excessiva da base de beneficiários. Isso visa evitar favorecimentos a determinados grupos por meio do uso da máquina pública para angariar votos.

O Procurador-Geral de Justiça do MPGO, Cyro Terra Peres, destacou que o projeto visa a uma atuação preventiva do MPE, que ele define como “o principal fiscal das eleições”. Ele ressaltou a importância de não apenas agir quando ocorrem irregularidades, mas também de evitar que elas ocorram.

O lançamento do projeto contou com a presença do Procurador Regional Eleitoral de Goiás, Marcello Santiago Wolff, que é procurador da República do MPF em Goiás. Para Wolff, o MPE, devido à sua independência em relação às disputas eleitorais, é o único órgão capaz de agir com total imparcialidade. Ele enfatizou que, embora haja diversos atores legítimos para propor ações eleitorais, como partidos e candidatos, somente o Ministério Público pode fiscalizar programas sociais de forma efetiva.

O Coordenador Estadual de Apoio aos Promotores Eleitorais (Ceape), Carlos Alexandre Marques, enfatizou que o Ministério Público deseja que os programas sociais funcionem dentro da legalidade, garantindo a igualdade na disputa eleitoral e evitando que sejam usados para beneficiar candidatos, partidos ou coligações.

O MPE está enviando recomendações aos prefeitos com o objetivo de atuar de forma preventiva. Além disso, foi disponibilizado um manual aos promotores eleitorais, consolidando as normas eleitorais para esta eleição, juntamente com as diretrizes do MP Eleitoral e as súmulas do Tribunal Superior Eleitoral (TSE).

O Governador Ronaldo Caiado foi informado sobre o Projeto Eleições Equilibradas, com o Procurador Regional Eleitoral de Goiás e o Coordenador Estadual de Apoio aos Promotores Eleitorais entregando um ofício relacionado ao projeto. Eles explicaram que o objetivo não é impedir a execução dos programas sociais, mas sim garantir que eles beneficiem verdadeiramente quem precisa, sem interferência eleitoral.

Wolff enfatizou que o Projeto Eleições Equilibradas foi bem-sucedido em 2014, quando não foram registradas ações relacionadas ao uso indevido de benefícios sociais para fins eleitorais.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações do Diário de Goiás

Deputados de Goiás aprovam reajuste de 4,62% nos salários de servidores públicos

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Ao final de três sessões plenárias nesta terça-feira, 14, os parlamentares avalizaram, em definitivo, a concessão da revisão anual dos salários dos servidores. Foto: Divulgação/Alego

Os deputados da Assembleia Legislativa do Estado de Goiás se reuniram em sessões ordinárias e extraordinárias na tarde de terça-feira (14), onde aprovaram, em primeira e segunda fases de votação, projetos que concedem uma revisão geral anual de 4,62% nos vencimentos, subsídios e proventos. Além disso, os parlamentares aprovaram em definitivo a concessão da revisão anual dos salários dos servidores do Executivo, Judiciário, Legislativo, Ministério Público, magistério, Defensoria Pública, Tribunal de Contas do Estado (TCE) e Tribunal de Contas dos Municípios (TCM).

Na primeira parte das sessões, foi discutido apenas o projeto nº 8917/24, originado do Tribunal de Justiça de Goiás (TJGO), o qual foi emendado por Talles Barreto (UB) e encaminhado à Comissão de Constituição, Justiça e Redação (CCJ) para análise. Após essa etapa, a sessão foi suspensa para reuniões das comissões.

Após as reuniões, os deputados retornaram ao Plenário Iris Rezende e aprovaram 16 matérias em primeira etapa, além de manterem um veto em votação única. Antes do encerramento da sessão, foi aprovada a quebra de interstício para os projetos que haviam recebido o primeiro aval.

Logo em seguida, na segunda sessão extraordinária do dia, 16 processos foram aprovados definitivamente. A votação rápida foi necessária para garantir que as proposições referentes às datas-bases concluíssem a tramitação a tempo de incluir o reajuste nos salários de maio.

Todos os oito processos legislativos que tratam da revisão anual de salários dos servidores públicos propuseram um reajuste de 4,62% nos respectivos vencimentos. Esse valor corresponde ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) de 2023, com incidência sobre os valores de tabelas, proventos e pensões a partir de 1º de maio de 2024.

As matérias geraram discussões entre os parlamentares durante o dia. Apesar de terem votado favoravelmente em todos os processos, Bia de Lima (PT), Major Araújo (PL), Mauro Rubem (PT) e Delegado Eduardo Prado (PL) subiram à tribuna para questionar o percentual de reajuste definido.

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés/Com informações do Rota Jurídica

Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 83 vagas de emprego nesta quarta-feira (15/05)

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Oportunidades de emprego oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 15/05/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto n 1857 (Em frente a Caixa econômica Federal).

1. Assistente administrativo com experiência na CTPS, ensino médio completo, informática feminino – 01 vaga;

2. Atendente de loja, para trabalhar das 13h as 22h, escala 6×1. 01 vaga;

3. Auxiliar de Cozinha, com experiência em cortes de carnes assados e grelhados, ambos os sexos – 01 vaga;

4. Auxiliar de cozinha, com experiência, feminino- 01 vaga;

5. Auxiliar de cozinha, das 06h às 14:20h ou das 14:20h as 22:40h, 1 folga por semana. 01 vaga;

6. Auxiliar de limpeza, feminino – 1 vaga

7. Auxiliar de Linha de Produção, para trabalhar na produção de tijolos, masculino – 10 vagas;

8. Auxiliar de linha de produção, masculino- 01 vaga;

9. Auxiliar de mecânico de autos, Experiência em Mecânica de Motos, masculino- 01 vaga;

10. Auxiliar de mecânico de autos, com experiência, masculino-01 vaga;

11. Auxiliar Financeiro, com experiência na CTPS, ambos os sexos – 01 vaga;

12. Babá com experiência na CTPS, segunda a sexta, bairro margon, feminino – 01 vaga;

13. Balconista de açougue, com experiência, (09:30H AS 20h) 01 vaga;

14. Carpinteiro, com experiência na ctps, para trabalhar 10 km de catalão, masculino – 1 vaga

15. Caseiro, com experiência em ctps, casal (tem serviço para os dois), sem filhos, morar em 3 ranchos , 1 vaga

16. Churrasqueiro com experiência, (das 17h as 23:30h) masculino – 01 vaga;

17. Churrasqueiro, 14:20h as 22:40, 1 folga por semana, masculino-01 vaga;

18. Coletor de Lixo, masculino – 01 vaga;

19. Conferente de carga e descarga, ensino médio completo, experiência em ctps, das 07:30h as 18h, masculino- 01 vaga;

20. Cozinheiro de restaurante, das 06h ás 14:20h, folga 1x por semana, 01 vaga;

21. Eletricista auxiliar, com ensino médio completo cursando área de elétrica nr10 e nr35 atualizados com experiência em manutenção elétrica e disponibilidade de horário, masculino-01 vaga;

22. Eletricista de Instalações, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

23. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar Alto da Boa vista, feminino – 01 vaga;

24. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista, feminino – 01 vaga;

25. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, segunda a sábado, bairro margon, feminino – 01 vaga;

26. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;

27. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro das Américas, feminino – 01 vaga;

28. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, para trabalhar no Green Park, feminino – 01 vaga;

29. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, para trabalhar no condomínio paquetá, segunda a sexta, feminino – 01 vaga;

30. Empregado Doméstico, com experiência na C, para trabalhar no condomínio vila borguese, feminino- 01 vaga;

31. Empregado Doméstico, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro santa helena, segunda a sábado, feminino -01 vaga;

32. Empregado Doméstico, para trabalhar 2x a semana, bairro nossa senhora de Fátima, feminino- 01 vaga;

33. Entregador de Gás, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

34. entregador de gás, cnh “ab”, das 07:45h até 17:15h, masculino – 1 vaga

35. Farmacêutico, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

36. Faturista, com experiência, informática básica, feminino – 01 vaga;

37. Frentista com experiência, masculino-01 vaga;

38. Garçom, com experiência, para trabalhar das 16:20h as 00h, feminino – 02 vagas;

39. Garçom, com experiência, trabalhar das 17h às 23:30h, feminino – 01 vaga;

40. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

41. Lavador de veículos, masculino 01 vaga;

42. Lavador de veículos,01 vaga;

43. Maçariqueiro, com experiência masculino ,01 vaga;

44. Mecânico de automóvel, com experiência masculina – 01 vaga;

45. Mecânico de manutenção, com experiência na CTPS, masculino-01 vaga;

46. Motorista de caminhão, com experiência na ctps, cnh “c” e “d”, masculino- 01 vaga;

47. Motorista Entregador, CNH “A”, masculino – 01 vaga;

48. Motorista Entregador, com experiência CNH “C”, masculino – 01 vaga;

49. Oficial de manutenção, (ajudante) masculino- 01 vaga;

50. Oficial de serviços gerais, com experiência, masculino – 01 vaga;

51. Oficial de serviços gerais, feminino-01 vaga;

52. Oficial de serviços gerais, com experiência, masculino-01 vaga;

53. Operador de Caixa, com experiência na CTPS, feminino – 01 vaga;

54. Operador de caixa, para trabalhar das 13h às 22h, escala 6×1. 01 vaga;

55. Operador de Pá Carregadeira, experiência na CTPS de 6 meses, curso e certificado em dia;

56. Recepcionista Atendente, com experiência e informática;

57. Repositor em supermercados, com experiência, (09:30H AS 20H), feminino- 01 vaga

58. Repositor de Mercadorias, masculino – 01 vaga:

59. Soldador, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

60. Trabalhador Rural para trabalhar em um Haras a 12km de Catalão, masculino – 01 vaga;

61. Trabalhador rural, para trabalhar na colheita manual de laranjas, masculino – 01 vaga;

62. Vendedor interno, para trabalhar com vendas de consórcio, 01 vaga;

63. Vendedor Pracista, CNH “AB”, para trabalhar com vendas de telefonia e internet, ambos os sexos – 02 vagas;

64. Vendedor pracista, PARA TRABALHAR COM RECAPAGEM DE PNEUS, CNH “C” masculino – 02 vagas;

65. Vendedor pracista ou vendedor interno, ensino médio completo, ambos os sexos – vagas. 

Observação: Para todos os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.  

Passageiro fica ferido após colisão entre caminhão e carreta na GO-330

Caminhão estava parado após ter apresentado problemas mecânicos. Foto: Reprodução/Diante do Fato

Na manhã desta terça-feira (14), por volta das 7h15, um acidente ocorreu na GO-330, ainda dentro da área urbana de Ipameri, próximo ao centro de distribuição da Gazim, deixando um passageiro de 20 anos ferido.

Segundo relatos, um caminhão baú Ford Cargo 1622, de cor vermelha, colidiu na traseira de uma carreta carregada de grãos que estava parada na pista entre Ipameri e Urutai devido a problemas mecânicos.

O passageiro do caminhão baú estava consciente e sofreu um corte na panturrilha esquerda. Ele foi prontamente socorrido pelo Corpo de Bombeiros e encaminhado para o hospital de Ipameri. Tanto o condutor do caminhão baú quanto o da carreta estacionada não sofreram ferimentos.

A Polícia Rodoviária Estadual (PRE) foi acionada para registrar a ocorrência.

Assista o vídeo no perfil do Blog do Badiinho no Instagram:

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Mobilidade e estacionamento em Catalão são os desafios do futuro prefeito

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Imóveis recuados na Avenida 20 de agosto, no centro de Catalão. Foto: Badiinho Moisés

O futuro prefeito de Catalão enfrentará uma tarefa premente: a reorganização do trânsito e a implementação de novas tecnologias para melhorar a mobilidade urbana. Entre as queixas expressas por muitos comerciantes, especialmente aqueles que ergueram edifícios recentes, está a frustração em relação às exigências do Plano Diretor. Embora tenham se comprometido a recuar suas construções para criar espaço para estacionamento, reclamam que esses espaços não podem ser exclusivos. Isso significa que, apesar dos altos custos e da perda significativa de espaço em seus terrenos, não podem oferecer estacionamento exclusivo para seus clientes ou inquilinos.

Procurado pelo Badiinho, o secretário de obras do município, Leonardo Martins, esclareceu que a exigência de afastamento frontal foi alterada pela Lei 4.026/2022. Agora, essa obrigação recai apenas sobre novos parcelamentos de solo, como loteamentos aprovados após a promulgação dessa lei. A intenção é preservar o alinhamento das fachadas entre os edifícios recuados e os que estão alinhados. No entanto, novas edificações, mesmo em áreas urbanas consolidadas, precisam apresentar soluções para vagas de estacionamento quando exigido.

Além disso, as diretrizes para as vagas de estacionamento estão estipuladas na tabela do anexo 1 da Lei 3.613/2018, o Código de Obras do município.

Ao consultar a Superintendência Municipal de Trânsito de Catalão (SMTC), o coordenador do órgão, Cleiber Antônio da Costa, explicou que existem dois entendimentos em relação à legislação de trânsito. Um deles sugere que quando um proprietário rebaixa a fachada de seu imóvel e transforma um estacionamento público em privado, todos podem utilizar aquele espaço, pois houve uma supressão do estacionamento público. Por outro lado, há quem defenda que, ao recuar a fachada, apenas a entrada e a saída podem ser privadas, mas não todo o espaço.

Costa ressaltou a necessidade de repensar esse paradigma, alertando para a possibilidade de escassez de estacionamento se todos os comerciantes rebaixarem suas fachadas.

É evidente que enfrentaremos diversos desafios para melhorar a fluidez do trânsito e a mobilidade em Catalão.

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Festa da Gravata em Catalão entra na terceira edição e promete surpreender com a presença do pagodeiro Thiaguinho

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Cantor Thiaguinho é a atração principal da terceira edição da Festa da Gravata. Foto: Divulgação/Facebook

Mesmo em sua terceira edição, a Festa da Gravata continua sendo um dos eventos mais aguardados pelos festeiros e festeiras, destacando-se pela sua constante inovação. Pedro Gravata, o organizador do evento, é conhecido por sua vontade de ser diferente e por arriscar, trazendo sempre atrações surpreendentes. Na primeira edição, em 2022, ele trouxe ninguém menos que Alok, um dos cinco DJs mais famosos do mundo. No ano seguinte, ele trouxe toda a energia do axé baiano com o renomado Léo Santana.

Neste ano, Pedro Gravata continua a demonstrar sua capacidade de surpreender, contratando um dos maiores nomes do pagode brasileiro: Thiaguinho, cantor, compositor e apresentador. Thiaguinho é conhecido por sua carreira desde os primeiros anos de idade, quando já demonstrava talento para a música. Aos 12 anos, já compunha, aos 14 tocava cavaquinho e aos 15 fundou seu primeiro grupo de samba, o Sabe Demais. Sua carreira ganhou destaque ao participar do reality show Fama, da TV Globo, e ao se tornar vocalista do grupo Exaltasamba, substituindo Chrigor. Com o Exaltasamba, gravou 10 CDs e 5 DVDs. Em 2012, decidiu seguir carreira solo, lançando o CD e DVD “Ousadia e Alegria”. Além de sua carreira musical, ele apresentou programas como o “Música Boa Ao Vivo” no Multishow e o “Band Brasil” na Band FM.

Considerando que a Festa da Gravata é realizada em Catalão, interior de Goiás, onde o sertanejo é o ritmo predominante, Pedro Gravata não poderia deixar de incluir esse gênero musical. Para isso, escolheu o cantor Kleo Dibah. Além disso, para os amantes da música eletrônica, a festa contará com a participação do grupo Rooftime e da DJ Tainá.

Pedro Coelho, o Pedro Gravata é o idealizador da Festa da Gravata. Foto: Lucas Machado/Arquivo – Blog do Badiinho

Os ingressos para o evento já estão sendo vendidos e o quarto lote está disponível. A Festa da Gravata está marcada para o dia 15 de junho, no Clube do Povo, e promete 12 horas ininterruptas de diversão, alegria e ousadia. “Estimamos a presença de cerca de 10 mil pessoas. Já vendemos aproximadamente 5 mil ingressos do quarto lote, com 80% dos lounges e área VIP ocupados, além de 60% dos camarotes vendidos. Notamos também uma grande procura por parte das cidades mineiras de Uberlândia e Araguari, pois é um público que aprecia muito o samba e o pagode. Catalão está se tornando, cada vez mais, referência nesses ritmos”, declarou Pedro Gravata ao Badiinho.  

Imagem: Divulgação

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 80 vagas de emprego nesta terça-feira (14/05)

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Oportunidades de emprego oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 14/05/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto n 1857 (Em frente a Caixa econômica Federal).

1. Assistente administrativo com experiência na CTPS, ensino médio completo, informática feminino – 01 vaga;

2. Atendente de loja, para trabalhar das 13h as 22h, escala 6×1. 01 vaga;

3. Auxiliar de Cozinha, com experiência em cortes de carnes assados e grelhados, ambos os sexos – 01 vaga;

4. Auxiliar de cozinha, com experiência, feminino- 01 vaga;

5. Auxiliar de cozinha, das 06h às 14:20h ou das 14:20h as 22:40h, 1 folga por semana. 01 vaga;

6. Auxiliar de limpeza, feminino – 1 vaga

7. Auxiliar de Linha de Produção, para trabalhar na produção de tijolos, masculino – 10 vagas;

8. Auxiliar de linha de produção, masculino- 01 vaga;

9. Auxiliar de mecânico de autos, Experiência em Mecânica de Motos, masculino- 01 vaga;

10. Auxiliar de mecânico de autos, com experiência, masculino-01 vaga;

11. Auxiliar Financeiro, com experiência na CTPS, ambos os sexos – 01 vaga;

12. Babá com experiência na CTPS, segunda a sexta, bairro margon, feminino – 01 vaga;

13. Balconista de açougue, com experiência, (09:30H AS 20h) 01 vaga;

14. Churrasqueiro com experiência, (das 17h as 23:30h) masculino – 01 vaga;

15. Churrasqueiro, 14:20h as 22:40, 1 folga por semana, masculino-01 vaga;

16. Coletor de Lixo, masculino – 01 vaga;

17. Conferente de carga e descarga, ensino médio completo, experiência em ctps, das 07:30h as 18h, masculino- 01 vaga;

18. Cozinheiro de restaurante, das 06h ás 14:20h, folga 1x por semana, 01 vaga;

19. Eletricista auxiliar, com ensino médio completo cursando área de elétrica nr10 e nr35 atualizados com experiência em manutenção elétrica e disponibilidade de horário, masculino-01 vaga;

20. Eletricista de Instalações, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

21. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar Alto da Boa vista, feminino – 01 vaga;

22. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista, feminino – 01 vaga;

23. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, segunda a sábado, bairro margon, feminino – 01 vaga;

24. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;

25. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro das Américas, feminino – 01 vaga;

26. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, para trabalhar no Green Park, feminino – 01 vaga;

27. Empregada Doméstica com experiência na CTPS, para trabalhar no condomínio paquetá, segunda a sexta, feminino – 01 vaga;

28. Empregado Doméstico, com experiência na C, para trabalhar no condomínio vila borguese, feminino- 01 vaga;

29. Empregado Doméstico, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro santa helena, segunda a sábado, feminino -01 vaga;

30. Empregado Doméstico, para trabalhar 2x a semana, bairro nossa senhora de Fátima, feminino- 01 vaga;

31. Entregador de Gás, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

32. Farmacêutico, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;

33. Faturista, com experiência, informática básica, feminino – 01 vaga;

34. Frentista com experiência, masculino-01 vaga;

35. Garçom, com experiência, para trabalhar das 16:20h as 00h, feminino – 02 vagas;

36. Garçom, com experiência, trabalhar das 17h às 23:30h, feminino – 01 vaga;

37. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;

38. Lavador de veículos, masculino 01 vaga;

39. Lavador de veículos,01 vaga;

40. Maçariqueiro, com experiência masculino ,01 vaga;

41. Mecânico de automóvel, com experiência masculina – 01 vaga;

42. Mecânico de manutenção, com experiência na CTPS, masculino-01 vaga;

43. Motorista de caminhão, com experiência na ctps, cnh “c” e “d”, masculino- 01 vaga;

44. Motorista Entregador, CNH “A”, masculino – 01 vaga;

45. Motorista Entregador, com experiência CNH “C”, masculino – 01 vaga;

46. Oficial de manutenção, (ajudante) masculino- 01 vaga;

47. Oficial de serviços gerais, com experiência, masculino – 01 vaga;

48. Oficial de serviços gerais, feminino-01 vaga;

49. Oficial de serviços gerais, com experiência, masculino-01 vaga;

50. Operador de Caixa, com experiência na CTPS, feminino – 01 vaga;

51. Operador de caixa, para trabalhar das 13h às 22h, escala 6×1. 01 vaga;

52. Operador de Pá Carregadeira, experiência na CTPS de 6 meses, curso e certificado em dia;

53. Recepcionista Atendente, com experiência e informática;

54. Repositor em supermercados, com experiência, (09:30H AS 20H), feminino- 01 vaga

55. Repositor de Mercadorias, masculino – 01 vaga:

56. Soldador, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;

57. Trabalhador Rural para trabalhar em um Haras a 12km de Catalão, masculino – 01 vaga;

58. Trabalhador rural, para trabalhar na colheita manual de laranjas, masculino – 01 vaga;

59. vendedor interno, para trabalhar com vendas de consorcio, ambos os sexos – 1 vaga

60. Vendedor Pracista, CNH “AB”, para trabalhar com vendas de telefonia e internet, ambos os sexos – 02 vagas;

61. Vendedor pracista, PARA TRABALHAR COM RECAPAGEM DE PNEUS, CNH “C” masculino – 02 vagas;

62. Vendedor pracista ou vendedor interno, ensino médio completo, ambos os sexos – vagas. 

Observação: Para todos os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.  

Acidente na GO-330: Colisão entre caminhão e carreta mobiliza bombeiros de Ipameri e Catalão

Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri

Na tarde desta segunda-feira, 13 de maio, a 23ª Companhia Independente do Corpo de Bombeiros Militar, sediada em Ipameri, foi acionada para atender a um acidente de trânsito na GO 330, entre as cidades de Ipameri e Catalão, próximo à ponte do Rio Veríssimo. O acidente envolveu uma colisão lateral entre um caminhão e uma carreta.

Ao chegarem ao local, os bombeiros depararam-se com as cabines dos dois veículos bastante danificadas. Um dos motoristas já havia sido socorrido por terceiros, enquanto o outro estava recebendo atendimento do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU). O condutor do caminhão, um homem de 64 anos, foi transportado pela equipe do SAMU, com o auxílio dos bombeiros para sua remoção do veículo. O motorista da carreta, não identificado até o momento, também foi levado por terceiros, conforme testemunhas relataram.

Os bombeiros prontamente organizaram o trânsito na área, que apresentava riscos significativos. Além disso, utilizaram cerca de 1000 litros de água para conter o incêndio na vegetação próxima à carreta, provocado pelo acidente. Felizmente, um tenente do Corpo de Bombeiros que passava pelo local conseguiu extinguir as chamas antes que atingissem o veículo, evitando danos maiores.

Após o controle da situação, os bombeiros realizaram a limpeza da pista, utilizando sopradores e aplicando serragem nos pontos onde houve derramamento de óleo, prevenindo assim futuros acidentes. A equipe contou com o apoio do tenente Franco e duas viaturas do Corpo de Bombeiros de Catalão (10º BBM), que retornaram à base após verificar que a situação estava controlada.

Uma viatura da Polícia Rodoviária Estadual (PRE) também compareceu ao local. Até o momento da publicação desta matéria, o estado de saúde dos motoristas envolvidos no acidente não havia sido divulgado. 

Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri
Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri
Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri
Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri
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Foto: Divulgação/23ª CIBM – Ipameri
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Escrito e publicado por: Badiinho Moisés