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Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 154 vagas de emprego nesta terça-feira (22/10)

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Oportunidades de empregos oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 21/10/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto, nº 1857 (Em frente a Caixa Econô2ica Federal).

1. Açougueiro, para trabalhar das 14h as 20h, masculino – 01 vaga;
2. Agente de Pátio, masculino – 01 vaga;
3. Ajudante de Carga e Descarga, para trabalhar das 07:30h as 18h, masculino – 02 vagas;
4. Ajudante de Carga e Descarga, para trabalhar das 06:00h as 15:48h, masculino – 04 vagas;
5. Ajudante de Carga e Descarga, masculino – 01 vaga;
6. Ajudante de Carga e Descarga, masculino – 02 vagas;
7. Ajudante de Eletricista, masculino – 01 vaga;
8. Ajudante de Motorista, ter disponibilidade de viagens na região, masculino – 01 vaga;
9. Ajudante de Serralheiro, masculino – 01 vaga;
10. Arte-Finalista, conhecimento básico de pacote office, corel draw, masculino – 01 vaga;
11. Atendente de Balcão, informática básica, conhecimento em oficina, equipamentos pneumáticos, compressores e outros, masculino – 01 vaga;
12. Atendente de Loja de Noivas, para trabalhar com atendimento ao público, que tenha conhecimento de costura e/ou salão, feminino – 01 vaga;
13. Atendente de Lojas, com disponibilidade de horário, ambos os sexos – 12 vagas;
14. Atendente de Padaria, para trabalhar das 05h às 10h e das 14h às 17h, ambos os sexos – 01 vaga;
15. Auxiliar de Costura, ambos os sexos – 01 vaga;
16. Auxiliar de Cozinha, ambos os sexos – 01 vaga;
17. Auxiliar de Cozinha, com experiência, para trabalhar das 08h as 15h, feminino – 01 vaga;
18. Auxiliar de Cozinha, com experiência, para trabalhar em escala 12×36, feminino – 01 vaga;
19. Auxiliar de Expedição, para trabalhar em estoque, ambos os sexos – 01 vaga;
20. Auxiliar de Lavanderia, feminino – 01 vaga;
21. Auxiliar de Linha de Produção, masculino – 01 vaga;
22. Auxiliar de Linha de Produção, com experiência em serralheria, masculino – 02 vagas;
23. Auxiliar de Linha de Produção, masculino – 01 vaga;
24. Auxiliar de Linha de Produção, com experiência em pré-moldados, masculino – 02 vagas;
25. Auxiliar de Linha de Produção, para trabalhar a 110 km de Catalão, masculino – 10 vagas;
26. Auxiliar de Mecânico, com experiência em mecânica de motos, masculino – 01 vaga;
27. Auxiliar de Padeiro, ou Padeiro, com experiência, para trabalhar das 06h as 17h, ambos os sexos – 01 vaga;
28. Auxiliar de Departamento Pessoal, com experiência na CTPS, conhecimento em folha de pagamentos, registro de empregados, E-Social, ambos os sexos – 01 vaga;
29. Auxiliar Técnico em Eletrônica, com experiência, masculino – 01 vaga;
30. Auxiliar Técnico em refrigeração, masculino – 01 vaga;
31. Cabelereiro, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
32. Caldeireiro, com experiência na CTPS, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;
33. Camareira de hotel, com experiência na CTPS, feminino – 01 vaga;
34. Caseiro, com experiência em animais e jardinagem, para trabalhar em um achacara em Catalão, masculino – 01 vaga;
35. Caseiro, com experiência, para trabalhar e morar em uma chácara em Três Ranchos, masculino – 01 vaga;
36. Churrasqueiro, com experiência, para trabalhar das 16h as 22h, masculino – 01 vaga;
37. Coletor de Lixo, masculino – 01 vaga;
38. Confeiteiro, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
39. Consultor de Vendas, ambos os sexos – 05 vagas;
40. Cozinheira, com experiência, para trabalhar em escala 12×36, feminino – 01 vaga;
41. Eletricista, com experiência, masculino – 01 vaga;
42. Eletricista de Manutenção Industrial, com experiência na CTPS, masculino – 02 vagas;
43. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Leblon, feminino – 01 vaga;
44. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;
45. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Santa Cruz, feminino – 01 vaga;
46. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Mãe de Deus, feminino – 01 vaga;
47. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar e morar em uma fazenda a 10 km de Catalão, feminino – 01 vaga
48. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Setor Aeroporto, feminino – 01 vaga;
49. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Santa Cruz, feminino – 01 vaga
50. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Copacabana, feminino – 01 vaga;
51. Estoquista, com experiência em estoque ou almoxarifado, CNH “A”, informática básica, masculino – 01 vaga;
52. Estoquista, com disponibilidade de horário, ambos so sexos – 01 vaga;
53. Fiscal de Caixa, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
54. Fiscal de Prevenção de Perdas, para trabalhar em escala 6×1, ambos os sexos – 02 vagas;
55. Garçom, com experiência, para trabalhar das 08h as 15h, ambos os sexos – 01 vaga;
56. Garçom, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
57. Garçom, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
58. Gerente, com experiência em vendas, conhecimento em materiais de construção, ferramentas e peças, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
59. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, masculino – 01 vaga;
60. Instalador Auxiliar de Sistema Eletrônicos, para trabalhar das 08h às 18:18h, masculino – 01 vaga;
61. Jardineiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
62. Lavador de Roupas, masculino – 01 vaga;
63. Manicure, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
64. Mecânico de Automóveis, alinhador, masculino – 01 vaga;
65. Mecânico, com experiência, masculino – 01 vaga;
66. Mecânico ou Auxiliar, masculino – 02 vagas;
67. Monitor de Sistemas Eletrônicos, para trabalhar em escala 12×36, das 07h as 19h, feminino – 01 vaga;
68. Montador de Estruturas Metálicas, com disponibilidade para viagens, masculino – 01 vaga;
69. Motorista de Automóveis, Van e Micro-ônibus, CNH “D” ou “E”, curso de transporte de passageiros, ambos os sexos – 03 vagas;
70. Motorista Entregador, com experiência, CNH “AB”, masculino – 02 vagas;
71. Motorista Entregador, CNH “A”, masculino – 01 vaga;
72. Motorista Entregador, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
73. Mototaxista que tenha moto própria, ambos os sexos – 04 vagas;
74. Oficial de Manutenção Residencial, com experiência em elétrica e hidráulica, masculino – 01 vaga;
75. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, feminino – 01 vaga;
76. Oficial de Serviços Gerais, para trabalhar das 08h as 17h, masculino – 01 vaga;
77. Oficial de Serviços Gerais, com experiência no ramo elétrico, masculino – 01 vaga;
78. Oficial de Serviços Gerais, masculino – 01 vaga;
79. Oficial de Serviços Gerais, com disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;
80. Oficial de Serviços Gerais, masculino – 01 vaga;
81. Oficial de Serviços Gerais, feminino – 01 vaga;
82. Operador de Caixa, feminino – 01 vaga;
83. Operador de Caixa, informática básica, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 04 vagas;
84. Operador de Caixa, com experiência, para trabalhar das 14h as 22h, feminino – 02 vagas;
85. Operador de Empilhadeira, curso em dia, masculino – 01 vaga;
86. Pedreiro de Alvenaria, para trabalhar no condomínio Buena Vista, masculino – 02 vagas;
87. Professor de Matemática, com formação na área de exatas, para trabalhar no período vespertino, ambos os sexos – 01 vaga;
88. Promotora de Vendas, com experiência na CTPS feminino – 01 vaga;
89. Recepcionista de Hotel, com experiência, para trabalhar em escala 12×36, feminino – 01 vaga;
90. Recepcionista Secretaria, informática básica, conhecimento em cadastro e agendamento, conhecimento em mídias digitais, feminino – 01 vaga/
91. Repositor de Mercadorias, ambos os sexos – 01 vaga;
92. Repositor de Mercadorias, masculino – 01 vaga;
93. Salgadeiro, com experiência, ambos os sexos 01 vaga;
94. Serralheiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
95. Serralheiro/Soldador, com experiência em estrutura metálicas, masculino – 01 vaga;
96. Técnico em Enfermagem, com experiência, com Coren ativo, com disponibilidade para trabalhar em escala 12×36, ambos os sexos – 01 vaga;
97. Trabalhador Rural, para trabalhar em uma fazenda a 34 km de Catalão, masculino – 01 vaga;
98. Vendedor interno, ambos os sexos – 01 vaga;
99. Vendedor Interno, com experiência, feminino – 01 vaga;
100. Vendedor Interno, com experiência, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;
101. Vendedor Interno, com experiência em vendas, informática básica, ambos os sexos – 02 vagas;
102. Vendedor Interno, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
103. Vendedor Interno, com experiência, feminino – 01 vaga;
104. Vendedor Pracista, com experiencia na CTPS, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
105. Zeladora, com experiência, feminino – 01 vaga;

Observação: Para TODOS os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.

Hospital universitário de Catalão deve começar operações com unidade oncológica em 2025

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A reitora da Universidade Federal de Catalão (UFCat), professora Roselma Lucchese, participou de uma entrevista exclusiva à Rádio Cultura FM, onde detalhou o andamento das obras e a gestão do futuro Hospital Universitário Federal (HUFCat), o Hospital Regional construído pelo município. Acompanhada por seu assessor Roberto Tavares, a reitora ressaltou a importância do hospital para a saúde regional e para a formação acadêmica.

Avanço nas obras e gestão com a Ebserh

Roselma explicou que 98% da construção do hospital está concluída e que a estrutura já foi oficialmente transferida para a universidade, após a aprovação unânime da lei de doação pela Câmara Municipal e a sanção do prefeito de Catalão. A empresa pública Ebserh, vinculada ao Ministério da Educação, será responsável pela administração do hospital, com a minuta do contrato de cessão já em fase final de ajustes.

 

Inclusão da oncologia e outras especialidades

A grande novidade anunciada pela reitora foi a inclusão de uma unidade de oncologia no plano inicial de funcionamento. A decisão, tomada em parceria com os Ministérios da Educação e da Saúde, reflete a carência de atendimento oncológico na região. Além disso, o HUFCat atenderá a áreas prioritárias como obstetrícia, pediatria, doenças crônicas e terapia intensiva.

 

Perspectivas de funcionamento e empregos

A previsão é que o hospital inicie suas operações em março de 2025, com um plano inicial de 80 leitos. Segundo Roselma, embora o funcionamento pleno do HUFCat ainda exija planejamento e recursos adicionais, espera-se que o hospital gere mais de mil empregos diretos e outros três mil indiretos, beneficiando a economia local. A reitora também mencionou a possibilidade de concursos futuros para atender à demanda de profissionais.

Acompanhada por seu assessor Roberto Tavares, Roselma Lucchese concedeu entrevista exclusiva na Rádio Cultura FM 101,1. Foto: Badiinho Moisés

Parcerias e apoio político

Durante a entrevista, a reitora destacou o papel fundamental do deputado federal Zé Nelto e do prefeito Adib Elias na viabilização do projeto. A parceria com a Ebserh permitirá que o HUFCat receba emendas parlamentares para saúde, ampliando as fontes de recursos disponíveis. Roselma reforçou que o hospital será referência para uma região com mais de 1,5 milhão de habitantes.

A professora encerrou a entrevista ressaltando o compromisso da UFCat em oferecer um atendimento de excelência, com equipamentos modernos e equipe treinada, garantindo um serviço humanizado e de alta qualidade à população.

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Solaris Vôlei conquista título na Liga Goiana de Vôlei Master

A equipe de Vôlei Master Solaris, de Catalão, alcançou um feito notável ao se tornar campeã da Liga Goiana de Vôlei Master, realizada em Goiânia entre 18 e 20 de outubro. O torneio contou com a participação de atletas acima dos 35 anos, provenientes de Brasília, Goiás e Minas Gerais, e se destacou como um dos mais competitivos do Brasil, fazendo parte do calendário oficial da Confederação Brasileira de Voleibol.

Foto: Divulgação

Com essa vitória, a equipe garantiu um lugar na Superliga Master de 2025, um resultado expressivo para quem já participa da liga há dois anos. Mesmo sem apoio financeiro do governo local, os jogadores demonstraram determinação e trabalho em equipe, dividindo os custos entre si e provando que a paixão pelo vôlei pode superar desafios.

O Solaris Vôlei atua como uma escola de esportes, oferecendo treinamentos para adolescentes de 12 a 18 anos, com o suporte do Colégio Veratz, que fornece as instalações necessárias. A equipe Master se reúne quatro vezes por mês para treinar e aprimorar suas habilidades.

Essa conquista é um motivo de orgulho para a cidade de Catalão, refletindo o esforço e a dedicação dos atletas. Parabéns ao Solaris Vôlei por trazer este troféu para casa!

Foto: Divulgação
Foto: Divulgação

Publicado por: Maria Eduarda Furtado – Estagiária da UFCAT

SMTC de Catalão anuncia novas alterações no trânsito e instalação de semáforos

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A Superintendência Municipal de Trânsito de Catalão (SMTC) está promovendo mudanças importantes em diversos pontos da cidade, de acordo com Cleiber Antônio, coordenador geral da SMTC. Em entrevista à Rádio Cultura, ele explicou que essas modificações visam aprimorar a fluidez e a segurança em áreas de grande movimentação, como nas proximidades da Unidade de Pronto Atendimento (UPA) e do Colégio SESI.

Cleiber destacou que a Rua Israel de Almeida, situada entre a UPA e o novo Colégio SESI, teve seu fluxo alterado para sentido único, descendo em direção à Rua Goiandira. Essa mudança foi implementada devido ao aumento significativo de veículos na região, especialmente nos horários de entrada e saída de alunos. “A escola é um grande polo gerador de fluxo, e a organização do trânsito nesse ponto é crucial para garantir a segurança dos estudantes e a fluidez do tráfego”, afirmou Cleiber.

Além disso, obras de recapeamento asfáltico estão em andamento na Avenida Lamartine, próximo ao Senai, o que pode gerar algumas dificuldades temporárias para os motoristas. “Pedimos cautela aos usuários, pois estamos concluindo a segunda etapa do recapeamento”, orientou o superintendente.

Novos semáforos e radar

Na avenida José Marcelino, próximo ao Colégio Militar Dr. Tharsis Campos será instalado um novo semáforo. Foto: Badiinho Moisé

Outras áreas da cidade também passarão por mudanças. Cleiber informou que um radar será instalado em frente ao Supermercado Superdó, local onde um acidente fatal, causado por excesso de velocidade, reforçou a necessidade de maior controle do tráfego. Além disso, quatro novos semáforos serão colocados em pontos estratégicos: no cruzamento da Avenida Doutor José Marcelino com a Rua Nossa Senhora de Fátima, próximo ao Colégio Militar; na Rua Valdeslita Campos com a Moisés Santana, próximo ao antigo posto Coacal; na Moisés Salomão com a Leopoldo de Bulhões, nas imediações do Chico Batata; e na Avenida Zorgeti, nos fundos da Arena Riffest, próximo ao CRAC.

Segurança no trânsito e uso de dispositivos

Durante a entrevista, Cleiber também abordou o tema da segurança no trânsito, enfatizando o uso obrigatório de dispositivos de segurança, como cintos e cadeirinhas para crianças. O superintendente comentou um acidente recente, no qual mãe e filha ficaram gravemente feridas após um capotamento, possivelmente por não estarem utilizando cinto de segurança. “O cinto de segurança é fundamental para proteger a vida. Infelizmente, ainda temos condutores que negligenciam seu uso”, afirmou.

Ele ressaltou que a conscientização sobre o uso desses dispositivos tem sido um foco constante da SMTC, especialmente nas saídas de escolas, onde a equipe faz verificações frequentes.

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Secretaria do Trabalho e Renda de Catalão oferece 141 vagas de emprego nesta segunda-feira (21/10)

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Oportunidades de empregos oferecidas pela SETRAER/SINE (SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA DE CATALÃO)  Dia: 21/10/2024 – Interessados procurar na Av. 20 de agosto, nº 1857 (Em frente a Caixa Econômica Federal).

1. Açougueiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
2. Agente de Pátio, masculino – 01 vaga;
3. Ajudante de Açougueiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
4. Ajudante de Açougueiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
5. Ajudante de Carga e Descarga, masculino – 02 vagas;
6. Ajudante de Carga e Descarga, para trabalhar das 06h as 15:48h, masculino – 04 vagas;
7. Ajudante de Carga e Descarga, masculino – 01 vaga;
8. Ajudante de Carga e Descarga, para trabalhar das 07:30h as 18h, masculino – 02 vagas;
9. Ajudante de Eletricista, masculino – 01 vaga;
10. Ajudante de Motorista, masculino – 01 vaga;
11. Ajudante de Obras, masculino – 01 vaga;
12. Ajudante de Obras, masculino – 01 vaga;
13. Alinhador de Pneus, com experiência, masculino – 01 vaga;
14. Almoxarife, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
15. Atendente Balconista, com experiência em vendas, feminino – 01 vaga;
16. Atendente Balconista, com experiência, para trabalhar das 14h as 22:20h, ambos os sexos – 01 vaga;
17. Atendente de Loja de Noivas, conhecimento de costura e salão, feminino – 01 vaga;
18. Auxiliar Administrativo, com experiência, CNH “AB”, informática básica, Word e Excel, ambos os sexos – 01 vaga;
19. Auxiliar de Costura, ambos os sexos – 01 vaga;
20. Auxiliar de Cozinha, ambos os sexos – 01 vaga;
21. Auxiliar de Cozinha, com experiência, para trabalhar das 15h as 23h, feminino – 01 vaga;
22. Auxiliar de Cozinha, para trabalhar das 07h as 15h, ambos os sexos – 01 vaga;
23. Auxiliar de Jardinagem, masculino – 01 vaga;
24. Auxiliar de Linha de Produção, masculino – 01 vaga;
25. Auxiliar de Linha de Produção, com experiência em corte e dobradura de aço, masculino – 02 vagas;
26. Auxiliar de Linha de Produção, para trabalhar com produção de manilhas de concreto, masculino – 01 vaga;
27. Auxiliar de Linha de Produção, masculino – 01 vaga;
28. Auxiliar de Linha de Produção, com experiência em serralheria, masculino – 01 vaga;
29. Auxiliar de Linha de Produção, com experiência, com experiência, masculino – 01 vaga;
30. Auxiliar Técnico em refrigeração, masculino – 01 vaga;
31. Babá, com experiência, para trabalhar no Centro, feminino – 01 vaga;
32. Babá, com experiência, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista ll, feminino – 01 vaga;
33. Borracheiro, masculino – 01 vaga;
34. Cabelereiro, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
35. Caldeireiro lll, com experiência na CTPS, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;
36. Carpinteiro, com experiência, masculino – 02 vagas;
37. Caseiro, com experiência em animais e jardinagem, para trabalhar em um achacara em Catalão, masculino – 01 vaga;
38. Churrasqueiro, para trabalhar das 17:30h as 00h, masculino – 01 vaga;
39. Churrasqueiro, para trabalhar das 08h as 15h, masculino – 01 vaga;
40. Churrasqueiro, para trabalhar das 17h às 23h, masculino – 01 vaga;
41. Confeiteiro, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
42. Consultor de Vendas de Proteção Veicular, ambos os sexos – 05 vagas;
43. Costureira de Maquina Industrial, com experiência e disponibilidade de horário, ambos os sexos – 01 vaga;
44. Cozinheira, com experiência, para trabalhar das 15h as 23h, feminino – 01 vaga;
45. Eletricista, com experiência, masculino – 01 vaga;
46. Empacotador, ambos os sexos – 03 vagas;
47. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista2,feminino – 01 vaga;
48. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Alto da Boa Vista2,feminino – 01 vaga;
49. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro São Francisco, feminino – 01 vaga;
50. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Campo Belo, feminino – 01 vaga;
51. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Vilage, feminino – 01 vaga;
52. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Santa Cruz, feminino – 01 vaga
53. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar e morar em uma fazenda a 10 km de Catalão, feminino – 01 vaga
54. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro N.Sª de Fátima, feminino – 01 vaga;
55. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Santa Cruz, feminino – 01 vaga
56. Empregada Doméstica, com experiência na CTPS, para trabalhar no bairro Copacabana, feminino – 01 vaga;
57. Encarregado de Obras, com experiência, masculino – 01 vaga;
58. Estoquista, masculino – 01 vaga;
59. Estoquista, com experiência, informática básica, ambos os sexos – 01 vaga;
60. Estoquista, com experiência, CNH “A”, informática básica, pacote office, masculino – 02 vagas;
61. Fiscal de Caixa, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
62. Fiscal de Prevenção de Perdas, para trabalhar das 14h as 22:20h, ambos os sexos – 02 vagas;
63. Frentista, para trabalhar das 14h as 21h, masculino – 01 vaga;
64. Frentista, com experiência na CTPS, masculino – 03 vagas;
65. Garçom, ambos os sexos – 01 vaga;
66. Garçom, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
67. Garçom, ambos os sexos – 01 vaga;
68. Garçom, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
69. Gerente, com experiência em gestão de pessoas, ambos os sexos – 01 vaga;
70. Gerente, com experiência em vendas, conhecimento em materiais de construção, ferramentas e peças, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
71. Inspetor de Equipamentos 2, CNH “D”, curso de condução de veículos de emergência, masculino – 01 vaga;
72. Instalador de Sistemas Eletrônicos, com experiência, masculino – 01 vaga;
73. Instrutor de Motorista, curso de instrutor de transito, ambos os sexos – 01 vaga;
74. Manicure, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
75. Mecânico de Automóveis, com experiência, masculino – 01 vaga;
76. Mecânico ou Auxiliar, masculino – 01 vaga;
77. Mecânico, com experiência, masculino – 01 vaga;
78. Montador de Estruturas Metálicas, disponibilidade para viagens, masculino – 02 vagas;
79. Montador de Estruturas Metálicas, com experiência, masculino – 01 vaga;
80. Motorista de Automóveis, Vans e Micro Ônibus, CNH “D” ou “E”, curso de transporte de passageiros, ambos os sexos – 03 vagas;
81. Motorista de Caminhão, com experiência, CNH “D”, disponibilidade para viagens, masculino – 01 vaga;
82. Motorista de Caminhão MUNCK, com experiência, masculino – 01 vaga;
83. Motorista Entregador, com experiência, CNH “AB”, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;
84. Motorista Entregador, CNH “A”, masculino – 01 vaga;
85. Motorista Entregador, com experiência, CNH “AB”, masculino – 01 vaga;
86. Motorista Entregador, com experiência, CNH “AB”, masculino – 02 vagas;
87. Motorista Entregador, com experiência, CNH “A”, masculino para trabalhar no período da tarde – 02 vagas;
88. Mototaxista, CNH ”A”, com moto própria, ambos os sexos – 04 vagas;
89. Mototaxista, CNH ”A”, com moto própria, masculino – 01 vagas;
90. Oficial de Manutenção Residencial, com experiência em elétrica e hidráulica, masculino – 01 vaga;
91. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, feminino – 01 vaga;
92. Oficial de Serviços Gerais, com experiência, masculino – 01 vaga;
93. Oficial de Serviços Gerais, masculino – 01 vaga;
94. Oficial de Serviços Gerais, com experiência. para trabalhar das 06:30h as 16h, feminino – 01 vaga;
95. Operador de Caixa, feminino – 01 vaga;
96. Operador de Caixa, com experiência, para trabalhar em escala 6×1, ambos os sexos – 02 vagas;
97. Operador de Caixa, com experiência, para trabalhar das 14h as 22h, feminino – 02 vagas;
98. Operador de Empilhadeira, masculino – 01 vaga;
99. Padeiro, com experiência, para trabalhar das 06h as 13h, masculino – 01 vaga;
100. Pedreiro, com experiência, masculino – 01 vaga;
101. Pintor de Obras, com experiência na CTPS, disponibilidade de horário, condução própria, masculino – 01 vaga;
102. Professor de Matemática, com formação na área de exatas, para trabalhar no período vespertino, ambos os sexos – 01 vaga;
103. Quitandeira, com experiência, para trabalhar das 06h as 13h, feminino – 01 vaga;
104. Recepcionista de Hotel, com experiência, para trabalhar em escala 12×36, feminino – 01 vaga;
105. Recepcionista Secretaria, com experiência, feminino – 01 vaga;
106. Repositor de Mercadorias, com experiência, disponibilidade de horário, ambos os sexos – 02 vagas;
107. Repositor de Mercadorias, masculino – 01 vaga;
108. Repositor de Mercadorias, ambos os sexos – 01 vaga;
109. Repositor de Mercadorias, masculino – 01 vaga;
110. Soldador, com experiência na CTPS, certificado do curso TIC, disponibilidade de horário, masculino – 01 vaga;
111. Soldador, com experiência, masculino – 01 vaga;
112. Técnico em Eletrônica, curso em eletrônica ou áreas afins, informática com ênfase em montagem e desmontagem de computadores, ambos os sexos – 01 vaga;
113. Vendedor Interno, com experiência em vendas, informática básica, CHN”AB”, ambos os sexos – 01 vaga;
114. Vendedor interno, ambos os sexos – 01 vaga;
115. Vendedor interno, ambos os sexos – 01 vaga;
116. Vendedor Interno, com experiência, feminino – 01 vaga;
117. Vendedor Interno, com experiência, ambos os sexos – 01 vaga;
118. Vendedor interno, feminino – 01 vaga;
119. Vendedor Pracista, com experiencia na CTPS, CNH “AB”, masculino – 01 vaga.

Observação: Para TODOS os atendimentos será obrigatório a apresentação da carteira de trabalho, caso for carteira de trabalho digital estar munido com CPF e número de PIS, na ausência de ambos não haverá atendimento. Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação da CTPS, RG e CPF.

Projetos de Jamil Calife priorizam saúde mental, inclusão social e desenvolvimento econômico

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Ao longo do primeiro semestre de 2024, seis projetos de lei de autoria do deputado estadual Jamil Calife (PP) foram aprovados pela Assembleia Legislativa de Goiás e sancionados pelo governador Ronaldo Caiado (UB). Entre os destaques está a Lei Estadual n° 22.644/24, que autoriza o Poder Executivo a firmar contratos de cessão onerosa para nomeação de eventos e equipamentos públicos estaduais, prática conhecida como “naming rights”. Com essa lei, eventos e espaços públicos voltados para áreas como saúde, cultura, esportes, educação, lazer, meio ambiente e mobilidade urbana poderão ser nomeados por empresas privadas.

Outra iniciativa aprovada é a Lei Estadual nº 22.617/24, que institui a Política Estadual de Atenção Integral à Saúde da Pessoa com Albinismo. A nova política tem como objetivo promover a saúde, bem-estar e inclusão social de pessoas com albinismo, assegurando-lhes acesso integral aos serviços de saúde e tratamento adequado para questões relacionadas a essa condição genética.

Também foi sancionada a Lei nº 22.559/24, que altera o Código Tributário do Estado de Goiás (Lei nº 11.651/91). Essa mudança determina que a isenção do IPVA só poderá ser concedida a veículos novos adquiridos em concessionárias localizadas dentro do estado.

Projetos de lei em tramitação

Nos primeiros seis meses de 2024, o deputado Jamil Calife apresentou 64 novas propostas legislativas. Entre elas, destaca-se o projeto de lei nº 14175/24, que cria a Política Estadual de Conscientização das Doenças Psíquicas. Esse projeto, em análise na Comissão de Constituição, Justiça e Redação (CCJ), prevê ações para aumentar a conscientização sobre doenças mentais, promover o tratamento adequado e incentivar a contratação de pessoas com diagnósticos psíquicos.

Outra proposta em tramitação é o projeto nº 14311/24, que institui o Fundo Soberano do Estado de Goiás. O fundo, composto exclusivamente por receitas não tributárias, visa gerar uma reserva financeira para futuras gerações e estabilizar as finanças estaduais em momentos de crise. Entre as fontes de receita propostas estão a venda de naming rights, cessão de espaços para publicidade e créditos de carbono.

Além disso, Jamil Calife apresentou o projeto de nº 14741/24, que solicita à Agência Goiana de Infraestrutura e Transportes (GOINFRA) a elaboração de um projeto de engenharia para duplicar a GO-330, no trecho entre Catalão e Três Ranchos. O deputado destaca que essa obra é fundamental não só para a segurança e comodidade dos motoristas, mas também para impulsionar o turismo na região, que tem se destacado nacionalmente por suas praias e esportes aquáticos. A proposta também está em análise na CCJ.

 

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Caiado desafia Jerônimo e propõe comandar segurança da Bahia por seis meses

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O governador de Goiás, Ronaldo Caiado (União Brasil), reagiu às declarações do governador da Bahia, Jerônimo Rodrigues (PT), que mencionou, durante uma coletiva, que Goiás enfrenta desafios na área de segurança pública.

Em resposta, Caiado publicou um vídeo em suas redes sociais: “Aqui não, Jerônimo. Aqui bandido não se cria. Em Goiás, a segurança é plena. Vou te dar duas sugestões: primeiro, deixa sua polícia trabalhar. Segundo: se tiver difícil, me chama e me dá o comando por seis meses que eu devolvo a Bahia aos baianos”.

Jerônimo havia comentado que a violência na Bahia é um reflexo de um problema nacional, argumentando que situações isoladas podem gerar uma sensação de insegurança. “Às vezes, um fato grave, como a morte de uma ou mais pessoas, causa uma comoção em todos. Isso não significa que a situação se repita por todo o estado. Temos municípios que estão há anos sem registros de crimes violentos. Não podemos dizer que nossa polícia não está atuando. Estamos atentos ao que ocorre em outros estados como Rio de Janeiro, São Paulo, Goiás, Minas Gerais. A questão da segurança pública é um desafio nacional”, afirmou Rodrigues.

As trocas de declarações entre os governadores expõem divergências sobre a situação da segurança pública em diferentes regiões do país e colocam em evidência os desafios enfrentados por cada estado, em Goiás, a Segurança Pública é referência no governo Caiado. 

Assista o vídeo disponível no perfil do Blog do Badiinho no Instagram:

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés

Carro sai da pista e capota próximo a Nova Aurora; motorista é socorrido

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Um motorista precisou ser resgatado após perder o controle do carro, sair da pista e cair em uma ribanceira na GO-210, entre Nova Aurora e Corumbaíba. O acidente aconteceu no início da tarde deste domingo (20/10), quando o condutor retornava de uma fazenda em direção à cidade de Corumbaíba.

O Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU) de Corumbaíba foi o primeiro a chegar ao local, mas, devido ao difícil acesso, foi necessário acionar o Corpo de Bombeiros de Catalão para ajudar na retirada da vítima.

Com o uso de cabos, as equipes conseguiram resgatar o motorista, que foi encaminhado ao hospital de Corumbaíba com ferimentos leves.

Fotomontagem: Blog do Badiinho

Assista o vídeo disponível no perfil do Blog do Badiinho no Instagram:

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés 

Psicóloga morre em capotamento na GO-210 entre Goiandira e Catalão, e homenagens comovem redes sociais

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A morte da psicóloga Poliana Lima Andrade, de 38 anos, deixou a população catalana bastante entristecida, e gerou grande comoção nas redes sociais. O acidente teria ocorrido no início da madrugada deste domingo (20/10), mas o carro só foi encontrado por volta das 6h da manhã, quando passageiros de um ônibus avistaram o veículo e acionaram o socorro.

Os bombeiros foram chamados e, ao chegarem ao local, encontraram Poliana já sem vida. Ela era a única pessoa no carro, que saiu da pista e capotou na GO-210, próximo ao aterro sanitário, estrada que liga Catalão a Goiandira. O carro parou em uma área afastada da rodovia, em um local de difícil acesso.

Diante da situação, a polícia foi chamada para investigar as causas do acidente e para ajudar na retirada do corpo. Poliana, que deixou duas filhas, recebeu inúmeras homenagens de amigos e familiares nas redes sociais, onde muitos lamentaram a tragédia e destacaram a pessoa maravilhosa que era.

Foto: Divulgação/10º BBM – Catalão

Assista o vídeo disponível no perfil do Blog do Badiinho no Instagram:

Escrito e publicado por: Badiinho Moisés

Saída pista seguida de capotamento deixa feridos na GO-210, em Catalão

Na tarde de hoje (19), por volta das 13h10, o 10º Batalhão de Bombeiros Militares de Catalão foi acionado para atender a uma saída de pista seguida de capotamento na GO-210, no sentido Goiandira a Catalão.

Foto: Divulgação/10º BBM

Ao chegarem no local do acidente, os bombeiros encontraram os quatro ocupantes do veículo fora do carro. Duas das vítimas apresentavam lesões aparentes e foram rapidamente atendidas pela equipe de urgência. Todas as vítimas foram conduzidas ao hospital para avaliação médica.

A equipe da ASA-106, sob a responsabilidade do Subtenente Vitorino e do Subtenente Wisner, realizou a sinalização do local do acidente e aguardou a chegada da autoridade policial para o registro da ocorrência. Durante esse período, os bombeiros também documentaram a situação por meio de fotografias do veículo e registros das vítimas e testemunhas presentes.

Com a chegada da autoridade policial no local, a guarnição dos bombeiros entregou a responsabilidade do veículo acidentado à polícia e retornou ao batalhão.

Foto: Divulgação/10º BBM

Escrito e publicado por: Maria Eduarda Furtado – Estagiária da UFCAT